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¡LOS CAMBIOS QUE SE VIENEN EN TEMUCO!

Anteriormente habíamos titulado de la misma forma una columna, por el ambiente que se está produciendo en la Municipalidad de Temuco toda vez que se acerca velozmente el cambio de Gobierno Comunal. A pesar de que el flamante alcalde Miguel Becker recién electo, con una buena mayoría de preferencia entre los electores temuquenses, ha prometido una administración sin persecuciones, odiosidades ni discriminaciones, aunque todas las administraciones de la concertación se caracterizaron por eso. La prueba la tenemos entre las miles de cartas, email y conversaciones que hemos sostenido con muchos ciudadanos, funcionarios y usuarios de los distintos Departamentos Municipales. Pues bien, ahora tendremos una serie de artículos referidos a esa “actitud” tan poco digna de algunos chilenos. Si bien es cierto la nueva alcaldía no caerá en el juego de la “vendetta” se debe tener claro que los funcionarios de planta que cumplen sus funciones de acuerdo con sus competencias para un rol determinado NO TIENEN NADA QUE TEMER, si embargo aquellos que llegaron a cubrir una plaza por “cueteo” político, por pagos de favores políticos, que ha estado por décadas “apernados” porque a “su partido le correspondía” ese cupo y además no cuenta con formación académica de acuerdo con la naturaleza de su trabajo, debería estar, al menos “tiritando” ya que es posible que no lo despidan por impedimento legal, pero en ese cargo no continuara (al menos así pensamos en este espacio).

Por este mismo aspecto, sabemos de una serie de “acomodos” de última hora que se están realizando en algunos Departamentos de la Municipalidad, de tal manera que “queden apernados” los camaradas, compañeros y los correligionarios, otros están entretenidos “cuadrando la caja” para no exponerse en las tan prometidas auditorias que hará el nuevo equipo que llegue en diciembre; aquellos personajes dicen que “al menos nos pillen confesados”.

En este momento dan ganas de “tirarlas todas juntas” pero son muchas y es mejor ir con calma, queda tiempo aún.

DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN:

En este Departamento han pasado pocos personajes de los que se mencionan, ya que la estrategia ha sido “repartirse la torta” entre la DC y los Socialistas, y siempre han sido casi los mismos que se van “rotando” en los cargos directivos, se han “aserruchado el piso” entre ellos, se han denigrado en algunos casos donde el cargo de DAEM lo han relegado a tan solo firmar documentos, porque ha perdido la confianza del Alcalde de Turno quien ha traído a otro “santo” que si es de su devoción. ¿Denigrante verdad?, pero así es el cueteo político sobre todo cuando las ansias son mas de poder que de servir.

Otros casos emblemáticos son los del actual DAEM Hugo Hernández, (PS) quien antes ha servido otros cargos del mismo Departamento y que en cuatro oportunidad discrimino con esta columna al momento de las postulaciones a pasantías al extranjero para docente del sistema Municipal, quien comisionó a su “compañero” Carlos Basaul para dar una respuesta abiertamente política en algo netamente administrativo “¿Por qué no le pides al Longueira o al Lavín que te den una pasantía?"

Estimados lectores, la verdad que actitudes como estas, de abierta discriminación (y no es la única), se podría pensar en pedir el mismo trato para estos personajes, pero no, solo pedimos que no los marginen del servicio, pero que si se les haga “trabajar”, que se ganen el sueldo, para que aprendan a ser mas decentes.

DEPARTAMENTO DE TRANSITO:

Con el tiempo, al relacionarse con la gente, de tanto pelear con ellos se le va tomando aprecio a estos seudos “servidores públicos”, de tal forma que pedimos a la nueva administración el mismo trato para estos inspectores de tránsito (que nos han soltado un poco), que realizan su sacrificada labor fiscalizadora, solo en horas de oficina, que se trasladan “todos” en la misma camioneta se les deje trabajando, pero reorganizándoles el horario, para cubrir por turnos todas las horas en que los conductores cometemos infracciones, y que para optimizar los recursos, se movilicen de a pie o que la camioneta los distribuya en los distintos sectores de la ciudad y luego los recoja, es decir “que se ganen el sueldo trabajando, como todo el mundo".

Por ahora es todo lo que le pedimos al nuevo Alcalde Becker, ya que creemos se debe cambiar la imagen del municipio, puesto que todos estos años han sido inconsecuentes las administraciones de la Concertación y el cambio tiene que ir por el lado del respeto hacia la gente usuaria de los servicios del municipio como hacia los funcionarios de planta, sea del color que sea, porque lo importante es que cada uno cumpla con el rol que le corresponde, por lo cual el Estado le cancela un sueldo.

JOSÉ ESPINOZA MELLADO, profe_espinoza@yahoo.es

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